Sueldo docente 2026: conoce los montos y beneficios establecidos por el MINEDU

El Ministerio de Educación (MINEDU) ha definido los sueldos para los docentes nombrados en la Carrera Pública Magisterial durante el 2026. Este año se mantiene la política salarial vigente, con montos que varían según la escala magisterial y la jornada laboral del docente.

Para tener una referencia general:

• Los docentes que cumplen 30 horas semanales mantienen un ingreso desde S/ 3,500 en la primera escala.
• Quienes laboran 40 horas semanales tuvieron un incremento importante, pasando de S/ 4,400 a S/ 4,667 en la primera escala, y pudiendo alcanzar casi S/ 9,800 en la octava escala.

Además del sueldo base, los docentes pueden recibir pagos adicionales por:

• Trabajar en zonas rurales, de frontera o en el VRAEM.
• Laborar en colegios unidocentes, multigrado o bilingües.
• Asumir cargos como director, subdirector o especialista en instituciones educativas, direcciones regionales y UGEL.

También se mantienen beneficios como la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) y asignaciones por años de servicio, según la normativa vigente.

Estos montos reflejan el reconocimiento al esfuerzo de los docentes y el rol fundamental que cumplen en la educación de las próximas generaciones.

Para conocer los detalles completos por escala, jornada y asignaciones adicionales, puedes consultar la información oficial del MINEDU y la nota completa de La República aquí.

Fuente: Diario La República. “Remuneración docente 2026: Minedu establece nuevos ingresos para CPM y contratados antes del inicio de año escolar”. Publicado el 6 de febrero de 2026.